과학기술인 역량모델
| 공통역량 8개 | R&D역량 72개 | 리더십역량 15개 |
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| 과학기술인 모두가 필수적으로 보유해야 하는 역량 | 직무유형 관계없이 R&D 수행에 필요한 9개 기본역량으로 연구직/연구행정직/연구관리직 각 직무에 특화된 역량 | 예비 과학기술인, 실무자, 책임자, 보직자 경력단계별 역할수행을 위해 필요한 역량 |
역량기반 교육체계
브랜드 교육
| 전략적 E-MBA (Executive-MBA) | 출연(연) 보직자, 연구소기업 경영진 등을 대상으로 글로벌 Top 기업, 우수 연구기관 사례를 통해 경영지식 및 노하우를 습득하는 과정 |
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| 디지털 트랜스포메이션 |
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| 조직문화 개발 |
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| 연구BIZ 시뮬레이션 |
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