SCALE자 | 사람은 저마다 자신만의 자를 들고 다니며 세상을 봅니다. 부디 당신의 자는 크고 넉넉하기를

연간교육캘린더

직무교육 연간교육캘린더 | 2019 KIRD 직무교육 캘린더  57개과정, 122회 운영예정 | [2월] | 제1기 신임자(2.18~22) | 제1기 신진연구자(2.25~28) | [3월] | 제1기 중견연구자(3.5~8) | 제1기 국가R&D사업 성과목표 및 지표설정(3.7) | 제1기 감사관계자 역량강화(3.7~8) | 제1기 과학기술 연구기관장 리더십(3.11) | 제1기 보직자(3.12~15) | 제1기 정책입안자 보직자(3.14~15) | 제1기 선임승급자(3.18~20) | 제1기 출연연 경영진(3.20) | 제1기 책임승급자(3.20~22) | 제1기 전략형TLO양성 심화(3.21) | 제2기 신임자(3.25~29) | 제1기 국가R&D과제 성과목표 및 지표설정(3.27) | [4월] | 제1기 신임자 네트워크(4.1~2) | 제1기 리더연구자(4.2~5) | 제2기 전략형TLO양성 심화(4.4) | 제1기 한국R&D의 이해(4.5) | 제2기 선임승급자(4.8~10) | 제1기 연구데이터 분석(4.9~10) | 제2기 책임승급자(4.10~12) | 제1기 전략기획관리(4.11) | 제1기 전략기획관리(4.12) | 제1기 과학기술 연구기관장 리더십(4.15) | 제3기 신임자(4.15~19) | 제1기 정책입안자 실무자(4.17~19) | 제3기 전략형TLO양성 심화(4.18) | 제1기 출연연 경영진(4.19~20) | 제1기 과학기술인 스트레스 관리(4.23~26) | 제2기 신진연구자(4.23~26) | 제1기 디자인씽킹과 기획력 강화(4.24~25) | 제1기 인적자원관리(HRM)(4.25) | 제1기 여성과학자 마음챙김(4.25~26) | 제1기 연구노트 작성(4.30) | 제1기 임무중심형 기관평가 이해(4.30) | [5월] | 제1기 연구계획서 작성(5.2) | 제1기 영어논문 작성 이론(5.7) | 제2기 중견연구자(5.7~10) | 제1기 R&D과제 매니지먼트(5.8~9) | 제1기 인적자원관리(HRD)(5.9) | 제1기 전략기획관리(5.9~10) | 제1기 감사전문가(5.10) | 제1기 과학기술 연구기관장 리더십(5.13) | 제4기 신임자(5.13~17) | 제1기 미국SV 프로그램(5.13~21) | 제1기 영어논문 작성 실습(5.14) | 제1기 출연연 경영진(5.15) | 제2기 국가R&D사업 성과목표 및 지표설정(5.17) | 제2기 감사전문가(5.17) | 제2기 신임자 네트워크(5.20~21) | 제3기 책임승급자(5.20~22) | 제1기 국가R&D사업 성과관리 및 활용(5.21) | 제1기 R&D지원 코디네이터 보직자(5.22~23) | 제1기 신진 연구관리자(5.22~24) | 제1기 출연연 세무회계(5.23) | 제1기 토론과 질문의 미학(5.24) | 제3기 감사전문가(5.24) | 제5기 신임자(5.27~31) | 제1기 예산관리(5.29) | 제1기 예산관리(5.30) | 제1기 인적자원관리(HRM)(5.30) | 제4기 감사전문가(5.31) | [6월] | 제1기 전략형TLO양성 입문(6.3~4) | 제1기 리더 연구관리자(6.3~5) | 제2기 국가R&D과제 성과목표 및 지표설정(6.5) | 제5기 감사전문가(6.7) | 제1기 과학기술 연구기관장 리더십(6.10) | 제1기 기술가치평가 실무(6.11~12) | 제2기 보직자(6.11~14) | 제1기 설득력있는 글자체의 매력(6.12~13) | 제2기 인적자원관리(HRD)(6.13) | 제1기 국가연구개발사업 보안관리(6.13~14) | 제6기 감사전문가(6.14) | 제6기 신임자(6.17~21) | 제1기 출연연 경영진(6.19) | 제2기 출연연 세무회계(6.20) | 제1기 R&D지원 코디네이터 차세대리더 양성(6.20) | 제1기 국제공동연구 역량강화(6.20~21) | 제3기 신임자 네트워크(6.24~25) | 제3기 선임승급자(6.24~26) | 제7기 감사전문가(해외연수, 6.24~28) | 제1기 문제해결의 행정매커니즘(6.26~27) | 제4기 책임승급자(6.26~28) | 제1기 인적자원관리(HRM)(6.27) | 제1기 예산관리(6.27~28) | [7월] | 제1기 인공지능의 이해 및 활용(7.2~3) | 제3기 신진연구자(7.2~5) | 제1기 EU Innovation 프로그램(7.2~12) | 제1기 사업관리(7.4) | 제8기 감사전문가(7.5) | 제7기 신임자(7.8~12) | 제1기 연구자 저널리스트(7.9~10) | 제1기 인적자원관리(HRD)(7.11) | 제2기 국가R&D사업 성과목표 및 지표설정(7.11) | 제1기 과학기술 연구기관장 리더십(7.15) | 제4기 선임승급자(7.15~17) | 제1기 출연연 경영진(7.17) | 제5기 책임승급자(7.17~19) | 제2기 R&D지원 코디네이터 차세대 리더양성(7.18) | 제1기 사업관리(7.18) | 제8기 신임자(7.22~26) | 제3기 출연연 세무회계(7.25) | [8월] | 제1기 과학기술 연구기관장 리더십(8.12) | 제4기 신임자 네트워크(8.12~13) | 제5기 선임승급자(8.12~14) | 제2기 임무중심형 기관평가 이해(8.20) | 제3기 보직자(8.20~23) | 제1기 출연연 경영진(8.21) | 제1기 사업관리(8.21~22) | 제4기 출연연 세무회계(8.22) | 제3기 R&D지원 코디네이터 차세대리더양성(8.22) | 제9기 신임자(8.26~30) | 제1기 융합리더 양성(8.27~28) | 제1기 국가R&D사업 평가이해(8.27) | 제1기 인적자원관리(HRD)(8.29~30) | 제1기 인적자원관리(HRM)(8.29~30) | [9월] | 제1기 국가R&D전주기 개론(9.2~4) | 제3기 중견연구자(9.3~6) | 제1기 과학기술 연구기관장 리더십(9.9) | 제6기 책임승급자(9.9~11) | 제10기 신임자(9.16~20) | 제2기 R&D과제 매니지먼트(9.17~18) | 제1기 출연연 경영진(9.18) | 제4기 R&D지원 코디네이터 차세대리더양성(9.19) | 제5기 신임자 네트워크(9.23~24) | 제2기 디자인씽킹과 기획력 강화(9.23~24) | 제4기 신진연구자(9.24~27) | 제5기 출연연 세무회계(9.26) | 제7기 책임승급자(9.30~10.2) | [10월] | 제2기 국가R&D전주기 개론(10.8~11) | 제2기 설득력있는 글자체의 매력(10.10~11) | 제1기 과학기술 연구기관장 리더십(10.14) | 제11기 신임자(10.14~18) | 제2기 영어논문 작성 이론(10.15) | 제1기 출연연 경영진(10.16) | 제2기 기술가치평가 실무(10.17~18) | 제2기 한국R&D의 이해(10.18) | 제2기 영어논문 작성 실습(10.22) | 제4기 중견연구자(10.22~25) | 제3기 국가R&D과제 성과목표 및 지표설정(10.24) | 제2기 연구노트 작성(10.28) | 제5기 신진연구자(10.28~31) | 제2기 토론과 질문의 미학(10.31) | [11월] | 제1기 한‧중 Advanced Research 프로그램(11.3~11.9) | 제2기 연구데이터 분석(11.5~6) | 제2기 리더연구자(11.5~8) | 제3기 국가R&D사업 성과목표 및 지표설정(11.7) | 제1기 과학기술 연구기관장 리더십(11.11) | 제2기 신진 연구관리자(11.11~13) | 제1기 중견 연구관리자(11.13~15) | 제2기 연구계획서 작성(11.14) | 제1기 출연연 경영진(11.15~16) | 제6기 신임자 네트워크(11.18~19) | 제5기 중견연구자(11.19~22) | 제2기 국가R&D사업 성과관리 및 활용(11.20) | 제2기 감사관계자 역량강화(11.21~22) | 제6기 신진연구자(11.26~29) | [12월] | 제3기 임무중심형 기관평가 이해(12.3) | 제3기 리더연구자(12.3~6) | 제2기 문제해결의 행정매커니즘(12.4~5) | 제2기 국가연구개발사업 보안관리(12.12~13) | ※ 상기 교육과정의 구체적 사항은 홈페이지(www.kird.re.kr) 참조